kn1_2026_lag - Flipbook - Page 8
VÄ ST E R Å S
A F FÄ R ST I D N I N G E N
KO M M U N
&
8
NÄ R I N G S L I V
Relationer i centrum
f ör nyckelaktör inom industrin
I Västerås är AFRY en stark partner
liga aktörer att ställa om mot mer effek-
till industrin och energisektorn.
tiva, moderna och hållbara lösningar. I
Energiomställningen har ökat
Västerås är AFRY en nyckelaktör inom
behovet av företagets tjänster i
industrin och energisektorn, med en
regionen. Relationer, både med
tydlig roll i regional utveckling.
kunderna och inom företaget, är
- Vi ser ett ökat behov inom automa-
en viktig nyckel till framgång.
tion och industriell IT, framför allt
Man arbetar nära kunderna för att
med tanke på energiomställningen.
komma fram till de bästa möjliga
Många länder ställer höga krav på ny
lösningarna medan företagskul-
energi och elektrifiering och här kan vi
turen präglas av kompetensdelning
leverera både kompetens och teknik,
och inkludering.
förklarar Tommy Klevin, som har varit
en central del av företaget sedan 2004
och är kontorschef och sektionschef i
Västerås.
AFRY är ett internationellt konsult-
Tommy betonar vikten av att anpassa
bolag inom teknik, design och hållbar-
sig till marknaden och hålla en fräsch
hetslösningar. Företaget arbetar med
och uppdaterad profil:
att utveckla framtidens samhällen och
- En stor del av vårt arbete handlar
industrier genom expertis inom allt
om att integrera nya tekniker, skapa
från energi, infrastruktur och industri-
hållbara lösningar och bidra direkt till
ella processer till arkitektur och digi-
samhället. AFRY har alltid haft en stark
talisering. Med rötter i svensk ingen-
drivkraft för teknisk utveckling och
betare. Teamen arbetar både med
plats driven av nyfikenhet och passion.
man behåller senior kompetens.
jörskonst och en global organisation
hållbar innovation, berättar han.
kundanpassade produkter och utveck-
- Det som motiverar mig är alla entu-
- Vi tar emot praktikanter från lokala
hjälper AFRY både privata och offent-
Västeråskontoret har cirka 110 medar-
ling av färdiga lösningar.
siaster och specialister som brinner
skolor och yrkeshögskolor och erbjuder
för sitt område. Vi har allt från arkeo-
möjligheter för dem att växa inom före-
STARKA KUNDRELATIONER
loger och biologer till ingenjörer inom
taget. Samtidigt satsar vi på kontinu-
Tommy betonar vikten av långsiktiga
elkraft, automation och byggkonstruk-
erlig kompetensdelning och utveckling
samarbeten och partnerskap.
tion, säger han.
för våra erfarna medarbetare, säger han.
- Vi arbetar gärna nära våra kunder och
AFRY arbetar aktivt med att stärka
Med en stark tillväxtkurva och hög
underkonsulter för att skapa lösningar
intern kompetensdelning och skapa en
attraktivitet
som verkligen gör skillnad. Den största
inkluderande kultur.
Tommy en ljus framtid för AFRY i
utmaningen i större projekt är ofta
- Vi vill att alla känner sig delaktiga och
Västerås.
att koordinera komplexa system och
har möjlighet att påverka. Club AFRY
- Vi vill vara lyhörda för regionala
kompetenser över tid, men det är också
är ett exempel på hur vi bygger gemen-
behov och fortsätta utveckla hållbara
det som är mest stimulerande, berättar
skap, med aktiviteter som padel och
lösningar. Vår ambition är att vara
han.
lokala projekt, berättar Tommy.
ledande inom automation och bidra
Tommy ser en stark framtid inom digi-
Företagets strategi är att bibehålla
till en hållbar industriell utveckling i
talisering, automation och industriell
konkurrenskraften genom kontinuerlig
Sverige, säger han avslutningsvis.
IT.
rekrytering och kompetensutveckling.
- Vi satsar på tekniska lösningar som
- Vi satsar på både lokal och interna-
gör industrin mer energieffektiv och
tionell rekrytering för att hitta rätt
hållbar. Cybersäkerhet är en integrerad
personer. Vår supportfunktion hjälper
del av allt vi gör och vi investerar konti-
oss att hantera praktiska frågor som
nuerligt i både kompetens och teknik,
migration och integration, vilket är
säger han.
avgörande för att kunna attrahera
bland
ingenjörer
Intervju: Caron Pap
talanger globalt, berättar Tommy.
Tommy Klevin.
EN INKLUDERANDE KULTUR
Tommy understryker vikten av att
Tommy beskriver AFRY som en arbets-
utveckla unga talanger samtidigt som
Vill du bli en del av AFRY?
Karlsgatan 3
722 14 Västerås
afry.com
ser
