kn4_2024_low - Flipbook - Page 23
23
A F FÄ R ST I D N I N G E N
KO M M U N
&
M A L M Ö
NÄ R I N G S L I V
En betydande fastighetsaktör
när Öresundsregionen växer
När Öresundsregionen växer är
på den danska sidan ända sedan 1980-
fastighetsbolaget Wihlborgs en
talet och äger och förvaltar idag ett fast-
viktig aktör. Det hundraåriga fast-
ighetsbestånd i regionen till ett värde av
ighetsbolaget äger och förvaltar ett
57 miljarder kronor.
omfattande bestånd på båda sidor
– Vi har en förväntan på oss att känna
om sundet och utgör härigenom
våra städer och vår region bättre än
ett viktigt stöd för det regionala
någon annan för att ta vara på den till-
näringslivet.
växtkapacitet som finns. Vi investerar för
– Det finns en stor bredd på närings-
att genomföra projekt och långsiktigt äga
livet här. En stor bredd av olika
och förvalta dem. Det är viktigt att vi kan
verksamheter ger stabil utveckling
finnas med på våra kunders tillväxtresor.
över tid, säger Ulrika Hallengren,
När de växer och får nya, förändrade
VD för Wihlborgs.
behov ska vi finnas där oavsett hyresavtal och tid. På så sätt kan vi ta vara på
företagens tillväxtmöjligheter, och i det
avseendet är lokaler en viktig del, säger
Fastighetsbolaget Wihlborgs firar hundra
Ulrika Hallengren, VD, som har ett
år och fokuserar på arbetsplatser, företrä-
förflutet i bolaget sedan 2015.
desvis kontor, lager-, produktions-, industri- och utbildningslokaler, men i viss
BREDD SKAPAR STABILITET
mån även vårdinrättningar. Bestånden
Ulrika menar att Öresundsregionen är en
finns i Malmö, Helsingborg, Lund och
bra region för företag att vara verksamma
Köpenhamn. Bolaget har varit verksamt
i. Här finns, menar hon, stor innova-
Kvartetten, Malm漃ࠀ, Hyllie.
tionskraft, bra utbildningsnivåer och en
Wihlborgs engagemang för samhället,
undersökningen A Great Place to Work
ung befolkning.
inte minst för unga. Hon menar att alla
där 98 procent av de tillfrågade tycker att
– Det finns en stor bredd på näringslivet
som kan bör dra sitt strå till stacken för
Wihlborgs är en mycket bra arbetsplats.
här. En stor bredd av olika verksamheter
att skapa utveckling och jobb hos den
– De viktigaste parametrarna för mig är
ger stabil utveckling över tid.
yngre generationen.
att människor känner att de jobbar bra
Ulrika berättar att Wihlborgs har ett
– Många av våra sociala engagemang har
tillsammans och har kollegor som stöttar
stort engagemang när det handlar om
den inriktningen, och när man väljer
varandra. Man ska kunna jobba på Wihl-
innovationsmiljöer runt om i regionen. I
ett område att fokusera på är det också
borgs hela sitt liv, det tror jag bygger en
Lund finns, påpekar hon, en av de äldsta
lättare att vara uthållig där. Vi gör även
bra företagskultur.
svenska företagsparkerna, Ideon Science
ett riktat arbete för unga människor med
Park, där fler än 400 bolag formar en
idéer, och som därmed ges en chans att
framgångsrik verksamhet som stöttar
komma ut i arbetslivet. Det är ett enga-
innovation och tillväxt.
gemang som vi tycker är väldigt givande,
– Vi är också engagerade i Medeon i
vilket gör det lätt att motivera även
Malmö med inriktning på medtech. Där
affärsmässigt. Det gör våra städer star-
tror jag att vi har en spännande tillväxt-
kare, och bolag som växer gynnar även
resa framför oss mot bakgrund av att
oss, poängterar Ulrika.
Intervju: Wilhelm Walaker
Text: Örjan Persson
just medtech utgör ett stort och viktigt
kluster i Öresundsregionen. Där tror jag
FOKUS PÅ EN BRA ARBETSPLATS
att Malmö kan hävda sig ännu bättre,
Wihlborgs satsar också stort på sina
säger Ulrika Hallengren.
medarbetare.
Hon nämner också techhubben HETCH
– Det är superviktigt att vara en bra
i Helsingborg som jobbar med flera
arbetsgivare. Om vi ska kunna hjälpa
framgångsrika utvecklingsområden för
företag att skapa goda arbetsplatser måste
både nystartade och etablerade företag.
vi själva ha en klar bild av vad en bra
arbetsplats är och jobba därefter, under-
Raffinaderiet, Lund.
SAMHÄLLSENGAGEMANG
stryker Ulrika Hallengren.
Ulrika Hallengren vill också lyfta fram
Bolaget mäter detta genom medarbetar-
Ulrika Hallengren.
