kn4_2025_lag - Flipbook - Page 28
A F FÄ R ST I D N I N G E N
K A R L S K RO NA
KO M M U N
&
28
NÄ R I N G S L I V
Lokalt engagemang i en växande
koncern
Sandbäckens Rör i Ronneby är en
eget, men med stöd av en större orga-
- Jag ville utvecklas och när kontoret
verksamhet som kombinerar stark
nisation, berättar Sonny.
i Karlskrona startade kände jag att det
lokal förankring med resurserna
Med två montörer vid sin sida drog
var rätt plats för mig, säger han.
från
koncern.
verksamheten igång. De två första
Med över trettio montörer och fyra
Företaget erbjuder bred kompetens
montörerna är fortfarande kvar i
tjänstemän hanterar Sandbäckens Rör
och kan hantera allt från enklare
bolaget – ett bevis på den långsiktiga
allt från enkla reparationer till avan-
serviceuppdrag till stora projekt.
relation som Sandbäckens bygger både
cerade totalentreprenader. De arbetar
Resultatet är ett företag som har
med medarbetare och kunder. Samar-
med både fastighetsägare, kommuner
vuxit snabbt men fortfarande har
betet med gymnasieskolor har varit en
och stora industrier. Man har exem-
fötterna stadigt i det blekingska
viktig del från början.
pelvis arbetat på Boverkets nya lokaler,
hantverket.
- Vi tar in lärlingar varje år. De är form-
där man ansvarade för hela VVS-
bara och får en bred kompetens, säger
installationen – ett tekniskt krävande
Sonny.
och miljöanpassat uppdrag. Man har
en
rikstäckande
även arbetat på projekt på Volvo i
FRÅN SERVICE TILL STORA
Olofström, där man varit delaktiga i
PROJEKT
omställningen mot fossilfri produk-
Historien om Sandbäckens Rör i
2020 anslöt Oscar Strömqvist som
tion och för Region Blekinge och F17,
Blekinge började 2015 när Sonny
platschef i Karlskrona. Med bakgrund
där man har långvariga avtal för service
Johansson, som har rötter i Ronneby
som
till
och underhåll. På Biltema i Karlskrona
och lång erfarenhet som servicechef,
projektledare kände han att Sand-
installerade man hela värmesystemet
fick en unik möjlighet att bygga upp
bäckens erbjöd nästa steg. Härifrån
med Thermia-värmepumpar – ett
ett lokalkontor.
leder han idag ett team som växer i takt
varumärke de litar på och har direkt
- Ett sådant samtal får man inte varje
med efterfrågan – främst inom service,
tillgång till i Blekinge.
dag. Jag såg chansen att forma något
nybyggnation och fastighetslösningar.
- Vi har blivit duktiga på att jobba
montör
och
utbildning
brett. Det handlar om att vara flexibel,
- Vi försöker ha kul tillsammans, ordna
förstå kunden och leverera kvalitet i
aktiviteter och se till att jobbet är mer
alla led, säger Oscar.
än bara ett jobb, säger Oscar.
Detta leder till att medarbetarna
RELATIONER I CENTRUM
känner ett stort mått av yrkesstolthet.
Sandbäckens Rör samarbetar nära med
- Vi är hantverkare, vi bygger saker
leverantörer som Ahlsell och Dahl och
som håller – och det kommer alltid att
har strukturer för upphandling, HR
behövas, säger Sonny.
och kvalitet – men utan att förlora det
Efterfrågan på energismarta lösningar
lokala greppet.
och hållbar teknik ökar.
-Det ska kännas familjärt, även om vi
- Värmepumpar, fjärrvärme och ener-
är en del av en större koncern, säger
gieffektivisering är heta områden. Vi
Sonny.
vill vara innovativa, men alltid med
Både Sonny och Oscar betonar vikten
kundens behov i fokus, säger Oscar.
av företagskultur och teamkänsla.
Genom att satsa på unga medarbetare, erbjuda internutbildningar och ge
mycket ansvar tidigt, bygger de både
lojalitet och kompetens.
Intervju: Caron Pap
