kn7_2025_lag - Flipbook - Page 19
19
A F FÄ R ST I D N I N G E N
KO M M U N
&
G Ö T E B O RG
NÄ R I N G S L I V
De erbjuder vital service
ligen brinner för sitt arbete och känner
stolthet över det de gör.
FLEXIBEL HELHETSSERVICE
Vital Service erbjuder fastighetsservice
och städning för företag, bostadsrättsföreningar och privatpersoner. Företagets ambition är att kunderna ska
kunna fokusera helt på sin kärnverksamhet.
- Vi vill att det ska kännas som att man
kommer till ett hotell, fast det är ens
eget kontor. Behöver man hjälp med
kaffebryggaren, städning, reception
eller blomsterarrangemang så ordnar vi
det, säger André.
Företaget har 65 anställda och arbetar i
Vital Service är ett serviceföretag
ceföretag i Göteborg. Båda hade tidi-
Storgöteborg, från Kungälv till Kungs-
som erbjuder flexibel helhetsservice
gare arbetat på Securitas och ville skapa
backa och Mölndal. Kundkretsen är
för företag, bostadsrättsföreningar
något eget.
både stora och små fastighetsägare,
och privatpersoner. Man erbjuder
- Vi hade en gemensam drivkraft att
studentbostäder, kontor och bostads-
allt från städning till hjälp med
påverka vår och medarbetarnas vardag
rättsföreningar.
kaffebryggaren
blomsterar-
och bygga en arbetsplats där yrkes-
- Vi håller oss till våra kärntjänster och
rangemang. Utbildning är en grund-
stolthet och kvalitet stod i centrum,
vill vara riktigt bra på det vi gör, säger Ida.
pelare; alla nyanställda genomgår
säger André.
Vital Service arbetar nära kunderna
SRY-utbildning. Detta är även utbild-
Ida förklarar att deras erfarenhet från
och är snabbt på plats vid problem. Fel
ningar man erbjuder sina kunder.
Securitas inspirerat mycket av verksam-
åtgärdas omgående och personalen ska
och
heten:
känna glädje när de kommer till jobbet.
André Isaksson och Ida Fahlström star-
- Vi såg vikten av kompetensutveck-
- Jobbet ska vara utmanande men också
tade Vital Service 2018 när de köpte
ling och engagemang. Vi ville skapa
roligt. Man ska känna att man åstad-
inkråmet i ett mindre fastighetsservi-
en arbetsmiljö där människor verk-
kommer något, säger Ida.
Företaget prioriterar miljö och kvalitet.
tens och självförtroende. Vi vill göra
Man använder så lite kemikalier som
det enkelt att göra rätt och känna sig
möjligt och arbetar mot ISO-certi-
duktig i sitt arbete, säger André.
fiering (9001, 14001 och 45001) för
Fastighetsskötsel kräver bred kompe-
att kunna leverera till kommuner och
tens. Den traditionella vaktmästaren
offentliga aktörer.
som kunde allt finns inte längre. Vital
- Yrkesstolthet och noggrannhet smittar
Service satsar på att utbilda personal
av sig på både kunder och kollegor,
i tekniska och praktiska färdigheter –
säger André.
från VVS och el till utemiljö, snickeri
och underhåll av maskiner.
UTBILDNING OCH KOMPETENS
- Ingen robot kan ersätta detta. Vi vill
Vital Service anlitar i princip inga under-
leverera moderna vaktmästare som kan
leverantörer, förutom elektriker och
allt från toalettstopp till projektorin-
snickare vid behov. All övrig kompetens
stallation, säger André.
utvecklas internt genom utbildning,
Ledarskapet bygger på modellen SAS
handledning och praktisk träning. Alla
– stärkande, aktivt och självledarskap.
nyanställda genomgår SRY-utbildning
- Vi vill att medarbetarna ska kunna ta
(Servicebranschens
Riksorganisation)
egna beslut och känna ansvar. Samti-
och får handledning av erfarna kollegor.
digt ställer vi höga krav. Vi vill att alla
Dessutom utbildar företaget personal
ska utvecklas och känna stolthet över
från andra bolag och samarbetar med
sitt arbete, säger André.
leverantörer och utbildningsföretag.
- Utbildning bygger både kompe-
Vi tar hand om ditt servicebehov – du får tid för det som räknas!
www.vitalservice.se
Intervju: Wilhelm Walaker
