SLT4_2026_lag - Flipbook - Page 16
S YD VÄ S T R A S K Å N E - MA L M Ö
De kombinerar tillväxt med
kvalitet och långsiktiga relationer
Robertsson. Genom organisk tillväxt
och strategiska förvärv har verksamheten
utvecklats till det som i dag är Renum.
För att samla verksamheterna under ett
gemensamt varumärke lanserades Renum
2023. Koncernen består av Renum
Företag, Renum Privat och Renum
Social. Under våren 2026 förvärvades
även Grubits Städservice med fokus på
byggstädning.
- Vi ville skapa en tydligare samhörighet
mellan våra verksamheter och göra det
enklare för kunderna att förstå vilka vi är
och vad vi erbjuder, säger Adisa.
I en bransch där konkurrensen är
städbranschen. Genom roller som lokal-
Helhetslösningar för
hård har Malmöbaserade Renum valt
vårdare, arbetsledare, driftchef och VD
arbetsplatsen
nera flera olika leverantörer, säger Adisa.
och vill stanna långsiktigt. Därför lägger
att fokusera på kvalitet, service och
har hon fått en bred förståelse för både
Även om städning är kärnan i verksam-
Genom samarbeten med externa aktörer
Renum stort fokus på arbetsmiljö, konti-
långsiktiga relationer. Med cirka 130
verksamheten, medarbetarnas vardag och
heten erbjuder Renum betydligt mer än
kan kunderna även få hjälp med exem-
nuitet och att ge medarbetarna rätt förut-
medarbetare och kunder över hela
kundernas behov.
traditionella städtjänster. Utöver kontors-
pelvis växtservice, kaffe- och fruktlös-
sättningar att utföra sitt arbete profes-
Skåne har företaget vuxit till en bety-
- Jag vet vilka förutsättningar som
städning,
storstädning,
ningar samt andra tjänster som bidrar
sionellt. Vid sidan av kärnverksamheten
dande aktör inom städ- och facility
krävs för att utföra ett bra arbete och
fönsterputsning och mattservice arbetar
till en välfungerande arbetsplats. Ambi-
driver företaget även Renum Social, som
service, samtidigt som man har fort-
hur viktigt det är att både kunder och
företaget med kundanpassade facility
tionen är att vara en helhetsleverantör
skapar möjligheter för personer som står
satt att utveckla verksamheten och
personal känner sig sedda. Det skapar en
servicelösningar.
snarare än ett traditionellt städbolag.
längre från arbetsmarknaden att komma
bredda sitt erbjudande.
förståelse som är värdefull i det dagliga
- Vi vill vara en partner som förenklar
arbetet, säger hon.
vardagen. Ofta handlar det om att samla
Medarbetarna i centrum
fierat inom både kvalitet och miljö och
Renum leds av vd Adisa Civic, som har
Sedan 2017 har Adisa arbetat tillsam-
flera tjänster hos en kontaktperson
En viktig del av företagets strategi är att
ser sin låga sjukfrånvaro på omkring
närmare tre decenniers erfarenhet från
mans med ägaren och entreprenören Tore
istället för att kunden ska behöva koordi-
skapa en arbetsplats där människor trivs
1,8 procent som ett viktigt kvitto på att
flyttstädning,
in i arbetslivet. Företaget är ISO-certi-
arbetet ger resultat.
- När våra medarbetare trivs och får rätt
förutsättningar att göra sitt jobb märks
det direkt hos kunden. Det skapar en
trygghet och kontinuitet som är avgörande för långsiktiga samarbeten, säger
Adisa.
Renum har sitt huvudkontor i Malmö
men verkar över hela Skåne. Framåt är
målsättningen att fortsätta växa, utveckla
facility service-erbjudandet och samtidigt behålla de värderingar som har lagt
grunden för företagets framgång.
- Vi vill vara ett företag som tar ansvar,
både för våra kunder och våra medarbetare. Det är den grunden vi vill fortsätta
bygga framtiden på, avslutar Adisa.
Intervju: Ninni Ed Sköld
Adisa Civic.
Vi städar färdigt
040-94 72 20 • www.renum.se
16
