SLT5_2025_lag - Flipbook - Page 8
STOCKHOLM
En mötesplats mellan stad och natur
Endast tjugo minuter från Stockholms city väntar en plats där historisk elegans förenas med moderna
faciliteter. På Balingsholm Herrgård
får företag och nätverk en konferensupplevelse utöver det vanliga
– med naturnära miljö, förstklassig
service och ett kök som förhöjer
varje samtal. Här skapas inte bara
möten, utan relationer som håller i
längden.
Bara tjugo minuter från Stockholm city,
men ändå mitt i naturen, ligger Balingsholm Herrgård. Här möts det bästa av två
världar: en historisk herrgård med klassisk charm och en modern konferensanläggning med hög kapacitet. Under mer
än två decennier har VD:n Gustav Orrvik
och hans familj utvecklat verksamheten
till en självklar mötesplats för företag,
organisationer och nätverk, inte minst i
region Södertörn.
Gustav Orrvik berättar att Balingsholm
Herrgård har varit i familjens ägo sedan
2004. Med 49 hotellrum, åtta konferenslokaler och plats för upp till 150 gäster
samtidigt kan anläggningen hantera både
mindre grupper och större sällskap.
– Vår totala yta på 2 800 kvadratmeter
gör att flera möten kan pågå parallellt,
vilket är viktigt för att vi ska kunna möta
företagskundernas växande behov. Vår
styrka är kombinationen av det familjära
och professionella. Gästerna ska känna
att de är välkomna hem till oss, samtidigt
som de får en konferensupplevelse i toppklass, säger Gustav.
Möten, mat och miljö
En central del av erbjudandet är herrgårdens kök, där fokus ligger på säsongsbaserade och lokala råvaror. Gästerna kan
välja mellan såväl klassiska menyer som
moderna inslag som utmanar smaklökarna. Under högsäsong, framför allt
mellan påsk och midsommar, är trycket
stort, men Gustav Orrvik betonar att
kvaliteten på mat och service alltid står
i centrum.
– Vi vill inte bara servera en måltid, vi vill
skapa en helhetsupplevelse som förstärker
mötet. Det är ofta kring middagen som
de viktigaste samtalen sker, påpekar han.
En plats för nätverkande
Balingsholm har blivit en naturlig del av
det lokala näringslivet och samarbetar
med bland annat idrottsklubbar och
nätverk som Hammarby Fotboll. För
Gustav Orrvik är det en självklarhet att
engagera sig i regionen:
– Södertörn har en stark företagskultur,
här finns många duktiga bolag som vill
utvecklas tillsammans. Vår roll är att
vara en mötesplats där de kan träffas och
bygga relationer.
Med 17 anställda och en personalstyrka
med lång erfarenhet läggs stor vikt vid
att utveckla både verksamheten och
arbetsmiljön. För Gustav Orrvik handlar
framtiden om att fortsätta kombinera
herrgårdens historia med en modern
konferensanläggning.
– Vår vision är att 2030 vara den självklara platsen för företag som söker ett
effektivt, avskilt och inspirerande möte.
Här får man lugnet från naturen, men
med stadens puls runt hörnet. Vi är en
plats för möten, men också för relationer,
utveckling och långsiktiga affärer.
Intervju: Lukas Fernholm
Text: Örjan Persson
De har sysslat med oljerening
sedan 1953
serviceorganisation i Sverige. I dag finns
fyra anställda på den svenska sidan, men
planen är att växa med fler heltidsresurser
och erbjuda snabbare insatser – inte minst
i norra Sverige.
- Vår vision för 2030 är att vara en naturlig
del av industriellt underhåll. Ren olja är
inte bara en teknisk fråga, utan en investering i långsiktig hållbarhet, säger Jens.
Att hålla industrins hjärta igång
kräver mer än bara maskiner – det
kräver ett medvetet underhåll av
de system som bär upp verksamheten. Med bas i en lång tradition av
teknisk kompetens har C.C. Jensen
utvecklats till en global aktör inom
oljerening och filtrering. Företaget
ser nu en växande efterfrågan på
sina lösningar i Sverige, särskilt
inom gruv- och kraftindustrin.
C.C. Jensen grundades 1953 och har sedan
dess byggt sin verksamhet på att förlänga
livslängden på olja och därmed maskiner. I
Sverige etablerades bolaget genom pionjärinsatser från familjer och entreprenörer som
såg möjligheterna i att applicera oljerening
på nya områden, från marin verksamhet
till stål- och pappersindustrin. I dag finns
dotterbolag och etablerade samarbeten i
flera delar av landet, bland annat i Malmö,
Luleå, Kalmar och Södertälje.
- Vår kompetens bygger på lång erfarenhet
Blicken framåt
inom industrin. Vi har blivit specialister
på att utveckla system som förlänger livslängden på olja och därmed ökar både
driftsäkerhet och lönsamhet, säger Jens
Vesterlund som är VD för C.C. Jensen i
Sverige.
Strategi för tillväxt
Bolaget har under senare år fokuserat på
gruv- och kraftsektorn, där behovet av pålitligt underhåll är särskilt stort. Ett exempel
är världens största ångturbiner, där ren
hydraulolja är en förutsättning för stabil
drift. Här ser C.C. Jensen en tydlig nisch.
08-608 88 80
info@balingsholm.se
8
- Det är en marknad som kräver hög
kvalitet och långsiktiga relationer, säger
Jens.
Företaget är ISO-certifierat (9001 och
14001) och arbetar nära både svenska
och internationella industrijättar, såsom
Volvo, Scania, Sandvik och SKF. Samtidigt växer efterfrågan från gruvbolag som
LKAB.
- Robusta lösningar för oljeunderhåll
har blivit avgörande för att möta hårda
produktionskrav, säger Jens.
För att möta kundernas behov satsar
C.C. Jensen på att bygga upp en starkare
Balingsnäsvägen 27,
141 91 Huddinge
och en etablerad produktportfölj står
C.C. Jensen starkt rustat för framtiden.
Samtidigt fortsätter bolaget att utveckla
nya samarbeten och fördjupa sin roll i
den svenska industrin.
- Genom att erbjuda lösningar som både
sparar pengar och förlänger maskiners
livslängd vill vi befästa vår position som
en självklar partner i en tid när hållbarhet
och driftsäkerhet står högt på agendan,
säger Jens avslutningsvis.
Med ett begränsat antal konkurrenter
Jonas Rutgerson.
+46 (0) 8 755 4411
Intervju: Lukas Fernholm
Jens Vesterlund.
cjc.dk/se
sales@ccjensen.se
